Über uns

Experts in Consulting & Content

20blue (bis 2020: Nimirum) ist die agile Denkmanufaktur für Entscheider:innen.

Ob Nachhaltigkeit, Digitalisierung oder Diversity: Seit über 10 Jahren begleiten wir Debatten in Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft.

Unsere handverlesene Expert Community ist das Herz unseres Unternehmens. Unsere Expert:innen forschen und recherchieren, schreiben und gestalten für Mandate in verschiedenen Themenfeldern. Sie leben auf der ganzen Welt verteilt und bieten den größtmöglichen Wissensraum für kluge Entscheidungen. 20blue bringt Kund:innen ad hoc oder strategisch mit den passenden Fachleuten zusammen. Komplexität ist unser Revier.

Der interdisziplinäre und internationale Austausch unserer Expert Community und fundierte Methodengrundlagen zeichnen die Wissensdienstleistungen von 20blue aus.

Wir bringen Sie im
entscheidenden Moment
weiter

Warum 20blue?

Warum 20 („twenty“)? Die 20 nutzen wir als Symbol für (notwendige) Disruption und Haltung. Wandel, Change, ist notwendig, um unsere politischen und wirtschaftlichen Systeme in diesem entscheidenden 21. Jahrhundert wieder auf Kurs zu bringen. Auch Objektivität, Wissenschaft und Expertise stehen unter Beschuss. Hiergegen wollen wir ein Zeichen setzen: Meinungsvielfalt, Multiperspektivität und ein methodisches Vorgehen in der Wissensaneignung sind noch immer die besten Ratgeber im Ringen um die Wahrheit. Bereits die „20er“ vor hundert Jahren standen zunächst für Neugier, Weltläufigkeit und Offenheit. Ihr brachiales Ende zeigt uns, wie fragil ein neugieriges System ist. 20blue („twentyblue“) soll Entscheidungen resistenter gegen furchtgetriebenes Denken machen.

Warum blue? Blue, blau, verstärkt in diesem Kontext unsere Mission nach einem Blick in Weiten, Tiefen und Ferne, nach Klarheit und Ausgleich. Blau gehört zu den am vielfältigsten interpretierten Farben: Blue als das neue Green vs. Blue Chip-Mentalität, Himmel vs. Wasser, Geheimnis vs. Klarheit, Vielfalt vs. Einheit, christlicher Madonnenmantel vs. Blaumann, etc. Diese Deutungsweite gefällt uns. Es ist auch eine Brücke für all jene, die uns noch als „Nimirum“ kannten, wo wir diese Dimension in abgeschwächter Form („Der Ozean des Wissens“) schon verwendet haben. Im Englischen verweist die Farbe „blue“ nach vorne, in Richtung Zukunft.

Mit vielen Mandaten mit internationalen Kunden ist die englische Phonetik und Semantik ebenfalls bedeutsam.

Unser Team

Anja Mutschler

Inhaberin
Anja Mutschler (M.A.) ist Gründerin und ab 1.1.2019 alleinige Inhaberin von 20blue. Sie bringt über 15 Jahre Erfahrung als PR-Spezialistin und Entrepreneurin mit. 20blue ist seit acht Jahren ihr Wirkungsort und Experimentierfeld für neue Arbeitskonzepte. Das gilt für die virtuelle Projektarbeit mit interdisziplinären Hubs genauso wie für ihren eigenen Berufsalltag, den sie lieber mit Kompetenz- statt Hierarchiegerangel verbringt. Sie lebt mit ihren zwei meist bezaubernden, aber halbwüchsigen Kindern in Leipzig.

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Björn Berger

Head of Digital & Information
Björn Berger hat einen Master in digitaler Autorenschaft und Multimedia und eine Meisterschaft für wissenschaftliche Research und technische Prozesse bei 20blue. In 5 Jahren entwickelte er sich vom Praktikanten zum Head of Digital & Information. Björn besticht durch die in heutigen Zeiten vorteilhafte Kombination hoher Technologiekompetenz und intellektueller Neugier.

Er war maßgeblicher Treiber der Digitalisierungsoffensive bei Nimirum/20blue seit 2019 und betreute gleichzeitig die einkommenden Research-Projekte. Björn lebt in Halle/Saale und ist dort ansonsten noch als Bassist in Screamo-Projekten und als Pfadfinder-Leiter in der DPSG aktiv.

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Maja Franke

Senior Marketing & Sales
Maja Franke ist seit Herbst 2020 neu an Bord bei 20blue. Die ehemalige Chefredakteurin eines Branchenmagazins bringt zwölf Jahre Erfahrung aus den Bereichen Kommunikation, Marketing & Sales in den unterschiedlichsten Positionen mit. Bei 20blue kann sie ihre bisher erworbenen Skills geschmeidig bündeln und gezielt als Senior Marketing & Sales sowie als Art Directrice Corporate einsetzen. Sie machte immer wieder die Erfahrung, dass gerade bei interdisziplinär arbeitenden Teams mit unterschiedlichen Hierarchiestufen nicht Konkurrenz, sondern Kooperation die Basis von nachhaltigem Erfolg ist. Deshalb ist sie bei 20blue genau richtig.

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